PALESTRAS

como podemos errar menos em nossa carreira?

Iniciamos nossa jornada profissional ainda muito jovens, e os erros fazem parte da construção das carreiras. Porém, não precisamos sempre nos direcionar por "acerto e erro". Existe um caminho mais fácil, mais inteligente e que traz maior realização.

comportamento no trabalho e resultados: o que você ainda não sabe

Nosso comportamento no trabalho acaba sendo moldado por algumas variáveis externas e internas. Porém, isso não é suficiente para que você, ou sua equipe, alcance e mantenha resultados. O que então está faltando para que isso vire realidade?

Por que os feedbacks dão errado?

Desenvolvimento profissional e crescimento na carreira só são possíveis através de bons feedbacks. Mas, por que então temos tanta aversão à esse momento durante nosso ciclo nos empregos? Como fazer para que sejam assertivos, leves e efetivos?

trabalhe de propósito

O futuro do trabalho como conhecemos hoje está com os dias contados. Ter um propósito se torna fundamental para construir uma motivação genuína. Ter um propósito significa ser imparável na direção de um objetivo. É o que diferencia o "comum" do "incrível".

as equipes do futuro

Os cenários do futuro ainda são incertos, mas já nos mostram que as equipes precisam mudar sua postura para manter o entrosamento, engajamento e resultados. Como unir as competências individuais, visão de mercado e necessidade do negócio?

realização profissional e relação com o trabalho

Nossa relação com o trabalho vem mudando muito ao longo dos anos. E, um tema vem surgindo com muito destaque: será que sou realmente realizado em meu trabalho? Como ressignificar essa relação e descobrir de verdade o que traz realização profissional.

perfil profissional do futuro

O que é esperado do perfil do profissional no futuro? Precisamos entender quais são as adaptações e desenvolver novas competências para garantir empregabilidade no curto, médio e longo prazo. Mas, como fazer isso de maneira assertiva e efetiva?

realização profissional: mimimi ou sobrevivência?

As diferenças nas percepções das gerações em relação à realização para ser um profissional de sucesso. Será que realização profissional é mesmo uma visão utópica da nova geração, ou necessária à sobrevivência profissional num futuro próximo?